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社会动力学
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医学朝代医生职业认同的性别特征

Klimenko Lyudmila Vladislavovna

博士 社会学

南联邦大学高等商学院教授

344006, Russia, Rostovskaya oblast', g. Rostov-Na-Donu, ul. Pushkinskaya, 160

lucl@yandex.ru
Posukhova Oxana Yuryevna

博士学位 社会学

南联邦大学社会学与区域研究所区域主义与欧亚研究系副教授

344006, Russia, Rostovskaya oblast', g. Rostov-Na-Donu, ul. Pushkinskaya, 160

belloks@yandex.ru

DOI:

10.25136/2409-7144.2021.9.36560

评审日期

01-10-2021


出版日期

10-10-2021


注解: 尽管女工在现代医疗保健中占主导地位,但在权力和权力分配原则,职业轨迹,薪酬水平等方面,性别差异仍然存在于医学中。 这种性别偏见干扰了医生的平衡专业发展,影响了他们的工作动机和对专业的承诺。 医学王朝是人力资源再生产和医学实践职业精神保存的重要环节,因此,文章考察了世袭医生职业身份的性别特征。 研究的对象是在医学环境中发展起来的朝代,至少三代人,在这个专业领域工作。 医学朝代研究的实证基础由20个自传体叙事访谈组成,其中女性11人,男性9人。 线人的领土本地化-伏尔戈东斯克,莫斯科,顿河畔罗斯托夫,萨马拉,萨拉托夫,伊尔库茨克,乌法。 基于对专业朝代代表访谈的材料,表明男医生的专业鉴定过程更多地以通过工作实现自我实现和自我肯定的策略为特征。 而在女医生职业认同的构建中,应对策略更经常表现出来(特别是在手术的情况下),以及适应策略。 与此同时,女性本身也经常在专业领域重现保守的性别刻板印象。


出版日期:

性别差异, 性别差异, 专业身份, 专业身份, 医学王朝, 医学王朝, 俄罗斯医生, 俄罗斯医生, 识别策略, 识别策略, 专业朝代, 专业朝代, 代际广播, 代际广播, 劳动力市场, 劳动力市场, 继承, 继承, 王朝问题制作, 王朝问题制作