在内政机构服务，作为一种联邦国家执法服务

注解: 根据该条的主题，注意到俄罗斯国家现代和有效公务员制度的形成属于公共行政行政和政治领域变革的优先领域。 从我们研究的对象来看，目前俄罗斯内政部系统中的公共服务组织及其人员基础并不处于最佳状态，并且不符合该国社会经济发展的目标和目标。 后果表现在几乎所有生活领域：经济，金融活动，解决社会问题，科学和文化，国内，种族间和国际政治，国防和安全。 我们的研究正是基于这些基础。 文章的方法论基础是认知理论的现代成就。 在研究过程中，理论，一般哲学方法（辩证法，系统法，分析，综合，类比，演绎，观察，建模），传统法律方法（形式-逻辑），以及在特定社会学研究中使用的方法（统计，专家评）被使用。 一般的公共服务，特别是内部事务机构的服务，是现代俄罗斯国家的必要特征。 公共服务，无论是什么类型，也无论以何种形式实施，都始终旨在实施国家政策，以及实施实际上分配给国家的职能。 因此，公务员制度作为一个公法机构与国家有直接的辩证关系，因此在公民和行使某些国家权力的官员之间占有中间联系。

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