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创世纪:历史研究
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在"解冻"期间,青年对社会有益工作价值的定位

Aleksandrova Inna Nikolaevna

坦波夫国立技术大学研究生

392032, Russia, Tambov, Michurinskaya Street 112, office #313

hist-tstu@mail.ru

DOI:

10.25136/2409-868X.2017.9.23706

评审日期

26-07-2017


出版日期

19-09-2017


注解: 该研究的对象是苏联的青年(主要是居住在欧洲俄罗斯境内的14-30岁的公民)。 研究的主题是国家青年政策在劳动领域的有效性。 共青团被视为一种"青年部"。 该研究的时间框架包括20世纪50年代中期-60年代前半期的时期,在此期间,管理技术和对社会的控制进行了调整,这使得许多形式的社会创造力摆脱了潜使用退伍军人回忆录评估国家青年政策在劳动领域的有效性,在报纸编辑部研究20世纪50年代至60年代年轻人的信件,对舆论研究所(IOM)"共青团真理报"的社 作者得出的结论是,所研究时期的劳动教育旨在增加社会乐观主义,从而发挥有助于人格形成的适应性机制的作用。 在不修饰国家青年政策在劳动领域的缺点的情况下,作者认为其显着的积极成果之一是让年轻人参与集体工作,创造性自我表达,发展青年对大规模社会


出版日期:

年轻人, 共青团, 劳动教育, 价值取向, 劳动的价值, 劳改营, 生活条件, 道德刺激, 社会竞争, 民意研究所