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社会领域的发展作为人力资本再生产的条件(以伏尔加格勒地区为例)。

Ledeneva Marina Viktorovna

博士 经济学

普列汉诺夫俄罗斯经济大学伏尔加格勒分校管理与商业系教授

400131, Russia, Volgogradskaya oblast', g. Volgograd, ul. Volgodonskaya, 11

mledenjova@yandex.ru
Plaksunova Tatyana Alekseevna

博士学位 经济学

伏尔加格勒州立大学伏尔加河分校科学与国际活动系研究员

404133, Russia, Volzhskii, ul. 40 Let Pobedy, 11

plaksunova.tatyana@mail.ru
Kulakova Svetlana Aleksandrovna



404133, Russia, Volzhskii, ul. 40 Let Pobedy, 11

svetlana.kulakova86@bk.ru

DOI:

10.7256/2409-7543.2015.6.18007

评审日期

15-02-2016


出版日期

1-12-2015


注解: 人力资本的积累是经济增长的主要"引擎"之一,是现代社会经济和社会福祉的关键因素。 研究的主题是人力资本再生产的过程和条件。 该研究的对象是俄罗斯地区"人类形成"产业的状况(以伏尔加格勒地区为例)。 作者分析了伏尔加格勒地区人力资本积累的过程(与俄罗斯联邦和南部联邦区地区相比),并提出了确保其增长的方法。特别注意到俄罗斯联邦立法的最新变化,这导致联邦和区域一级的社会开支减少。 在研究过程中,使用了一般的科学方法:分析,综合,辩证法,系统分析,比较分析。 在计算南部联邦区受试者的人力资本增加时,使用了M.V.Ledeneva提出的计算国家财富增加的方法,统计和数学技术。 作者得出的结论是,该地区和整个国家的人力资本的再生产是由于国家,人口和企业的复杂相互作用而进行的,人力资本投资的最重要来源是国家支出 对于人力资本的积累,有必要形成人力资本的再生产和发展的投资基础,以及以联邦和地区当局为代表的国家更积极地参与组织其积累过程,为此加强和发展这些领域的国家结构。 2010-2014年南部联邦区主体人力资本的增长是根据m.V.Ledeneva提出的人力资本相对增长公式计算的。 揭示了伏尔加格勒地区人力资本发展的趋势。


出版日期:

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