联邦行政当局结构发生变化时公共服务关系的行政和法律规定的特点

注解: 这篇文章探讨了与联邦行政当局结构的变化有关的公共服务关系的法律规定的具体情况。 特别是，突出了在创建新的，重组和废除现有联邦执行机构期间加入公共服务的问题。 特别注意遵守通知公务员即将减少职位的程序，持有特别证书的可能性，以及提供空缺的程序，包括使用联邦公共服务和管理人员门户网站的服务，在研究期间使用了正式法律和结构职能方法，全面研究了联邦执行机构结构发生变化时对公职人员关系的法律监管问题。 分析结果发现，在金融和经济危机的背景下，不断努力优化当前的国家行政机构。 此外，执行组织和工作人员措施的过程，特别是如果与减少公共服务职位或取消国家机构有关，则不可避免地与雇主代表在法庭上的行动上诉有关。