第一个五年计划期间纺织工人积极性的社会因素（根据Trekhgornaya工厂的档案材料）

注解: 在第一个苏联五年计划期间，其中一个关键问题是提高劳动生产率的问题，这迫使企业的管理层特别关注劳动激励的创造。 在这个问题上，公司可以为员工提供的社会服务质量也发挥了重要作用：住房，提供必需品等。 当然，意识形态态度产生了影响，为创造"社会主义生活方式"而进行的斗争，根据定义，与革命前相比，这种生活方式必须具有更高的质量，迫使他们从事社 但与此同时，企业的管理层充分意识到，国内混乱降低了生产力，劳动质量和纪律。 在档案材料的基础上进行的研究旨在研究第一个五年计划（1928-1932）期间单独企业劳动动机的社会因素，使我们能够更详细地分析党和经济领导层在这一 在这种情况下，考虑的重点是具有丰富革命前历史的大型纺织企业–Trekhgornaya制造厂。

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