在父权制和平等主义家庭中配偶职业生涯的成功。

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注解: 研究的主题是父权制和平等主义家庭中配偶的职业成功指标与人际关系的比例。 这项研究的目的是确定配偶一方职业发展情况下婚姻关系变化的方向和性质。 为了进行这项研究，我们使用了：问卷"家庭中的沟通"（Yu。E.Alyoshina，L.Ya。 Gozman，E.M.Dubovskaya），方法论"婚姻中的角色期望和主张"（A.N.Volkova），方法论"家庭中的角色分配"（Yu。E.Alyoshina，L.Ya。 Gozman，E.M.Dubovskaya），婚姻满意度测试问卷（V.V.Stolin，G.P.Butenko，T.L.Romanova，莫斯科国立大学心理学系），方法"生命线"Golovakha E.I.，Kronik A.A.，为研究目的而改编-测量对职业成长的态度，定性和定量 该研究的样本由一组年龄在35至40岁之间的男性和女性代表，其中12人已经结婚10-15年。   根据所进行的研究，可以得出结论，传统的父权制家庭的特点不是高度的社会活动，注重夫妻双方的职业发展，高度的信任沟通和相互理解。
作为相关性分析的结果，发现家庭关系的各个领域，对婚姻的满意度和事业成功之间存在大量的相关性。
因此，所获得的数据将增加家庭价值观的一致性水平和配偶的角色充分性，这将减少家庭中出现的冲突的数量，并将有助于家庭关系的协调，从而增加

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