Covid-19大流行背景下工作中情绪倦怠的概念

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注解: 大流行病对日常生活的高度影响，以及工作更多的隔离条件，表明现在每个员工都面临着越来越大的压力。 毫无疑问，越来越多的情绪疲惫的工人与长期的Covid-19大流行使现代社会陷入自我孤立的条件之间存在着不可分割的联系。 因此，本研究的主题是对年轻专业人员和高等教育机构学生的情绪状态产生直接影响的各种因素，以及情绪倦怠的可能后果。
这项研究的科学新颖性在于，这篇文章提出了一个事实，即倦怠的情绪和专业类型的详细分析，以及大流行的后果，这处理了严重打击最脆弱的环节-人 这个群体在工作和学校面临着难以克服的压力，甚至在大流行高峰期之前。 近年来，情况变得更加严重：越来越多的人认为自己在情感上被烧毁，许多人认为大流行是原因。
作为这项工作的一部分，在俄罗斯联邦政府下属的金融大学的学生和年轻专业人员中进行了一项题为"工作倦怠问卷的症状"的调查。 这项调查的结果，以及"在大流行期间处理情绪倦怠的有效方法在本研究的主要部分中详细介绍。

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